Algunos de los riesgos psicosociales cuyo efecto perjudicial en la Vigor de los trabajadores se ha comprobado son los horarios antisociales y la intensidad del trabajo. 1. Toda intervención de los factores psicosociales en el trabajo implica el compromiso de la Dirección o de la dirección de la empresa https://erniee332wof3.jasperwiki.com/user