Es esencial complementar la observación entrevistando a los titulares. Estas entrevistas son más efectivas cuando hay un conjunto específico de preguntas basadas en las observaciones y otros análisis de puestos. Es importante la presencia del trabajador para la obtención de la información y ser validada por la empresa con https://an-lisis-de-puesto-de-tra32985.targetblogs.com/33358349/how-análisis-de-puesto-pdf-can-save-you-time-stress-and-money